Posizione nel pipeline "Future Opening" di Remote per il team Payroll: una pipeline proattiva per identificare Senior PM eccezionali in vista della crescita strategica 2025.
Ruolo
Senior Product Manager per la piattaforma payroll globale di Remote (80+ mercati): ownership della roadmap di prodotto, lavoro cross-funzionale con engineering, design e operations per rilasciare feature ad alto impatto. Richiesta capacità di usare Cursor e/o Claude Code per costruire autonomamente prototipi funzionali, non solo scrivere spec. Il PM guida con dati, gestisce stakeholder complessi e usa AI per moltiplicare produttività e velocità decisionale.
Tecnologie
Cursor, Claude Code, strumenti AI per prototipazione e workflow, piattaforme di analisi dati, strumenti di project management (Notion, Slack). Stack prodotto: Elixir/Phoenix (backend), React/Next.js (frontend).
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Informazioni su Remote
Remote è una piattaforma globale di HR technology fondata nel 2019 da Job van der Voort (ex VP Product di GitLab) e Marcelo Lebre con l'obiettivo di semplificare l'assunzione e la gestione di lavoratori distribuiti in tutto il mondo. L'azienda offre un'infrastruttura software che consente alle imprese di assumere, pagare e gestire dipendenti o contractor in decine di paesi senza dover aprire entità legali locali, occupandosi di payroll internazionale, compliance fiscale e legale, benefit, onboarding e gestione dei contratti tramite un unico sistema.
Il prodotto principale ruota attorno al modello di Employer of Record (EOR), in cui Remote diventa il datore di lavoro legale nel paese del lavoratore mentre l'azienda cliente mantiene il rapporto operativo con il dipendente. L'azienda opera completamente in modalità remote-first e serve organizzazioni che vogliono costruire team globali.